问鼎国际

1月18日，问鼎国际阳光集团2023年工作总结暨赞美大会召开
。集团董事长杨喜林出席会议并作工作总结汇报，集团党委书记、副董事长、构筑公司总经理杨宁主持会议，集团党委副书记李敏出席会议并宣读《集团2023年度先进赞美决定》，集团整个行政人员、各分子公司整个员工、受赞尤物员、党建领导、特邀嘉宾、技术领导、财政领导、法务领导、合作同伴代表参与会议
。

会议传递了集团2023年度KPI查核了局，并就审计情况作了注明
。

会上对4个先进集体、4个优良工队、2个优良供给商、12名优良员工进行了赞美
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先进集体代表、优良工队代表、优良供给商代表、优良员工代表别离作了典型讲话
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会议宣读了《关于构筑公司2023年度各部门KPI查核了局、项目部指标责任状兑现的决定》，并就项目部指标责任状进行了兑现
。

会上，构筑公司、文旅酒店、兴成公司别离汇报了2023年度工作并提出了2024年工作打算
。

集团董事长杨喜林在会上作了《鼎新创新 提质增效 为持续推动企业转型升级稳重发展书写新答卷》的工作总结汇报
。《汇报》共分三部门：一、聚焦亮点，凸起沉点，客观回首总结2023年各项工作获得的成就；二、聚焦“堵点”，正视“难点”，深刻分析反思2023年各项工作中存在的问题；三、聚焦“靶点”，找准“支点”，持续发力推动企业转型升级稳重发展
。杨喜林在《汇报》中说，2023年集团在经历了严格的风险、压力和挑战后，迎来了后疫情经济回暖复苏的优良发展机缘
。我们以“444321”鼎新发展思路为遵循，以文化主题年“创收年”为载体，以落实年度总体指标工作和八件大事为抓手，凝心聚力，创新驱动，攻坚克难，破冰得救，获得了实体规模提级、产业布局提质、企业文化提振、品牌价值提升、运营治理提效、团队建设提档、社会诺言提高的新业绩，整体工作出现出“稳中有进，进中向好，好中提质”的优良态势
。重要体此刻：出产经营整体有了新起色，重要经济指标实现更趋稳进向好；党建文化出现新亮点，引领铸魂作用越发有力有效；经营治理实现新提升，部门职能作用越发扩容提质；实体经济实现新突破，产业结构布局越发优化集中；鼎新创新迈出新措施，活力效应初步开释显露；共建公益展示新作为，推广社会责任彰显自动担任；八件大事获得新进展，集中力量办实事的行动落地见效
。

杨喜林在《汇报》中还分析了当前企业面对的局势，指出了工作中存在的问题不及
。杨喜林在《汇报》中说，2024年是集团施杏装二·五」亟略规划指标工作的关键年，也是集团文化主题年“节约年”
。2024年我们要牢固设置集团发展战术“一盘棋”“一体化”思想，以“444321”鼎新发展思路为统领，以文化主题年“节约年”为抓手，降本增效，开源节流，勤俭持家，守正创新，增信心，强动能，补短板，稳增长、提效力，优服务、防风险、求突破，用心使劲沉点做好七个方面的工作：一是蓄势聚能，强基固本，凝心铸魂，进一步强化党建引领作用，在推动融合发展上实现新突破；二是乘势而上，整合伙源，培植产业，进一步强化实体运营治理，在推动提质增效上实现新突破；三是顺势而为，优化职能，提高效能，进一步强化部门服务职能，在推动提升效力上实现新突破；四是应势而动，筑牢底线，传导压力，进一步强化安全风险防备，在推动责任压实上实现新突破；五是借势聚才，搭建平台，创新机造，进一步强化人才梯队系统建设，在推动有效供给上实现新突破
。六是聚势强能，提高素质，塑造品牌，进一步强化服务尺度化建设，在推动品质提升上实现新突破；七是因势利导，狠抓落实，持续发力，进一步强化监督查抄查核，在推动落地见效上实现新突破
。

杨喜林在《汇报》中但愿整个员工紧盯发展“新航标”，展示担任“新作为”，永葆奋斗“新姿势”，以越发进取的心灵、越发创新的思路、越发求实的风格，在新的赶考路上，奋力书写问鼎国际阳光转型升级、稳重发展“新答卷”！

会议期间，与会人员还参观了集团党建馆和企业馆
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